Cariere
11.07.2025 Concurs de angajare pentru funcția de specialist principal în cadrul secției Fondul pentru Eficiență Energetică în sectorul Rezidențial din Moldova (FEERM). Termen limită pentru aplicare: 25 iulie 2025, ora 17:00.
Concurs pentru ocuparea funcției vacante de principal al secției Fondul pentru Eficiență Energetică în sectorul Rezidențial din Moldova (FEERM)
Context general
Fondul pentru Eficiență Energetică în sectorul Rezidențial din Moldova (FEERM) are misiunea de a implementa politica de stat în domeniul eficienței energetice, performanței energetice a clădirilor fondului locativ și valorificării surselor de energie regenerabilă. Instituția urmărește atragerea și gestionarea resurselor financiare pentru finanțarea proiectelor de eficientizare energetică a clădirilor rezidențiale (blocuri locative și case individuale de locuit), cît și asigurarea implementării acestor proiecte, contribuind astfel la un mediu durabil și la reducerea impactului schimbărilor climatice.
Scopul general al postului
Asigurarea expertizei tehnice în procesul de pregătire, implementare și monitorizare post-implementare a proiectelor de eficientizare energetică în clădirile rezidențiale din țară.
Responsabilități principale
- Comunicarea și colaborarea cu antreprenorii care prestează servicii și lucrări finanțate din Programul FEERM, cât și cu beneficiarii, în vederea implementării proiectelor de eficientizare energetică a clădirilor rezidențiale , inclusiv prin vizite pe teren.
- Elaborarea specificațiilor tehnice pentru contractarea serviciilor și lucrărilor finanțate din Programul FEERM.
- Acordarea asistenței tehnice la elaborare e și verificarea calității documentației de proiect (inclusiv devize pentru lucrări) pentru implementarea proiectelor de eficientizare energetică a clădirilor rezidențiale .
- Verificarea calității lucrărilor de construcții din cadrul proiectelor de eficientizare energetică a clădirilor rezidențiale..
- Sprijin în procesul de management financiar și monitorizarea implementării Programului FEERM.
- Pregătirea informațiilor și rapoartelor aferente domeniului de activitate executat, în conformitate cu solicitarea conducătorului direct sau administrației instituției.
- Oferirea de suport în monitorizarea post-implementare a Programului FEERM.
Cerințe pentru candidați
Studii:
- Superioare de licență în domeniile: construcții și inginerie civilă, urbanism și arhitectură.
- Deținerea atestării pentru proiectare sau verificare calitate a lucrărilor în domeniul construcțiilor va constitui un avantaj.
Experiență:
- Minim 3 ani de experiență profesională în domeniul construcției clădirilor.
Cunoștințe:
- Legislația națională și standardele în domeniul construcțiilor și performanței energetice a clădirilor.
- Limba română – nivel avansat (scris/vorbit).
- Cunoașterea limbilor rusă și engleză la nivel intermediar constituie un avantaj.
- Utilizare avansată a pachetului Microsoft Office.
Competențe și abilități:
- Capacitate de analiză și sinteză;
- Abilități de comunicare, negociere și convingere;
- Capacitate de lucru în echipă;
- Luare de decizii și asumarea responsabilității;
- Organizare eficientă a timpului și respectarea termenelor;
- Rezistență la sarcini repetitive și flexibilitate;
- Adaptabilitate la schimbare și orientare spre dezvoltare profesională continuă.
Condiții de eligibilitate
- Cetățean al Republicii Moldova;
- Posedă limba română și limbile oficiale de comunicare interetnică în limitele stabilite de lege;
- Capacitate deplină de exercițiu;
- Studii conforme cu cerințele postului;
- În ultimii 5 ani, nu a avut contractul individual de muncă încetat din motive disciplinare;
- Fără antecedente penale nestinse pentru infracțiuni săvârșite cu intenție;
- Deține permis de conducere categoria B.
Tip de angajare:
- Perioadă nedeterminată.
Dosarul de concurs trebuie să conțină
- CV în format Europass;
- Copia buletinului de identitate;
- Copii ale diplomelor de studii și certificatelor de perfecționare profesională;
- Declarație pe propria răspundere privind respectarea art. 6 alin. (2) din Legea nr. 325/2013 privind evaluarea integrității instituționale;
- Documentele ce atestă experiența profesională;
- Acordul privind prelucrarea datelor cu caracter personal (Formular 1);
- Declarația pe proprie răspundere (Formular 2).
Modalitatea de aplicare
Dosarele pot fi depuse până la 25 iulie 2025, ora 17:00, prin una dintre următoarele metode:
- Personal sau prin poștă la adresa: Chișinău, str. Albișoara 38, et. 4, MD-2005
- Prin e-mail: office@cned.gov.md
Persoană de contact:
Grimailo Ana – telefon: 022 499 444, int. 6
Etapele concursului
- Evaluarea dosarelor;
- Interviul (doar candidații selectați vor fi invitați);
- Comunicarea rezultatelor prin e-mail sau telefon.
Salariu: de la 18 900 lei brut
Acord privind prelucrarea datelor cu caracter personal (Formular 1)
11.07.2025 Concurs de angajare pentru funcția de specialist principal al Secției consultanță, comunicare și informare. Termen limită pentru aplicare: 25 iulie 2025, ora 17:00.
Concurs pentru ocuparea funcției vacante de principal al Secției consultanță, comunicare și informare
Contextul general
Asigurarea și coordonarea procesului de informare, consultare și comunicare eficientă a IP CNED cu entitățile guvernamentale și nonguvernamentale, cu publicul larg și cu reprezentanții societății civile în vederea promovării activităților Centrului prin intermediul mijloacelor de comunicare în masă.
Sarcinile de bază ale funcției vacante
- Facilitarea accesului publicului larg la informația oficială din cadrul autorității prin plasarea pe pagina-web oficială a informațiilor clare, explicite referitor la activitatea CNED;
- Crearea și actualizarea conținutului pentru site-ul oficial și alte platforme digitale ale instituției.
- Realizarea, editarea și publicarea de imagini și fotografii pentru promovarea activităților CNED.
- Redactarea și diseminarea materialelor informative, inclusiv comunicate de presă, articole și postări pe rețelele sociale.
- Participarea la organizarea evenimentelor publice și conferințelor de presă
- Elaborarea răspunsurilor la solicitările de informație recepționate din partea mass-media;
- Monitorizarea publicațiilor mass-media ce țin de domeniu și raportarea rezultatelor monitorizării;
- Evaluarea eficienței campaniilor de comunicare prin indicatori de performanță.
- Colaborarea cu echipe de design pentru dezvoltarea materialelor promoționale (afișe, broșuri, videoclipuri).
- Utilizarea de aplicații digitale pentru editare grafică și producție de conținut.
- Oferirea de suport altor departamente în elaborarea mesajelor și strategiilor de comunicare.
Tip de angajare: Perioadă nedeterminată.
Studii: Studii superioare de licență în domeniul jurnalism, comunicare și filologie.
Experiență:
Minim 1 an experiență profesională în domeniu.
Experiență de lucru în domeniul consultanței și cu partenerii de dezvoltare (Banca Mondială, Comisia Europeană, PNUD, CPM, etc.) constituie un avantaj.
Abilități:
- Competențe în elaborarea și redactarea materialelor informative, comunicatelor, articolelor etc. în mod clar, concis și adaptate publicului.
- Experiență în administrarea rețelelor sociale, actualizarea website-urilor și utilizarea instrumentelor de marketing digital.
- Familiaritate cu instrumente precum Canva, Adobe Photoshop sau alte programe similare pentru creare de vizualuri.
- Competențe în gestionarea și coordonarea de proiecte multiple simultan și de a adapta mesajele în funcție de publicul țintă.
- Se solicită, de asemenea, competențe interpersonale puternice, capacitatea de a lucra în echipă și de a menține relații eficiente cu partenerii externi.
Atitudini/comportamente:
Responsabilitate, punctualitate, corectitudine, capacitate de lucru în condiţii de stres, dorință și posibilitate de asimilare continuă a noilor cunoștințe generale și tehnice.
Condiții aferente funcției:
Documente ce urmează a fi prezentate
- CV în formatul Europass;
- Copia buletinului de identitate;
- Declaraţia pe propria răspundere cu privire la faptul că, pe durata activităţii la locurile de muncă precedente, nu a încălcat prevederile art. 6 alin. (2) din Legea nr. 325 din 23 decembrie 2013 privind evaluarea integrităţii instituționale, cu excepţia cazurilor cînd persoana se încadrează în cîmpul muncii pentru prima dată.
Termen de aplicare: 25 iulie 2025 , ora 17:00.
Modalitatea de depunere a documentelor:
- Personal sau prin poștă la adresa: str. Albișoara 38, et.4
- E-mail: office@cned.gov.md
Persoană de contact
- Grimailo Ana – telefon: 022499444, ext. 6
Etapele concursului
- Evaluarea dosarelor.
- Interviul (doar candidații selectați vor fi invitați).
- Rezultatele vor fi comunicate prin e-mail sau telefon.
Salariu: de la 18 900 lei brut
Acord privind prelucrarea datelor cu caracter personal (Formular 1)
11.07.2025 Concurs de angajare pentru funcția Șef al Serviciului sisteme informaționale și tehnologia informației. Termen limită pentru aplicare: 25 iulie 2025, ora 17:00.
Concurs pentru ocuparea funcției vacante de Șef al Serviciului sisteme informaționale și tehnologia informației
Contextul general
Titularul funcției va fi responsabil de administrarea, dezvoltarea, menținerea și buna funcționare a sistemelor informaționale din cadrul IP CNED. De asemenea, va participa, după caz, la achiziționarea programelor și soluțiilor IT necesare pentru instituție.
Responsabilități principale
- Elaborarea, avizarea și dezvoltarea documentelor de politici, actelor normative și regulamentelor privind sistemele informaționale ale IP CNED.
- Coordonarea și elaborarea conceptelor tehnice, specificațiilor/caietelor de sarcini pentru dezvoltarea sistemelor informaționale, inclusiv în domeniul securității cibernetice.
- Implementarea, gestionarea și mentenanța sistemelor informaționale ale instituției.
- Asigurarea funcționării echipamentelor IT conform standardelor de securitate.
- Analiza sistemului informatic și formularea propunerilor de îmbunătățire prin achiziții de echipamente și servicii IT.
Cerințe pentru candidați
- Studii: Superioare în domeniul tehnologiilor informaționale.
- Experiență: Minimum 2 ani în domeniul IT.
Cunoștințe obligatorii:
- Limba română; limba engleză constituie un avantaj.
- Administrare MS Windows Server, Linux Server, rețele WAN, LAN, Wi-Fi, VPN.
- Configurare și gestionare servere și baze de date.
- Utilizare pachet MS Office, Internet, soluții de securitate cibernetică (Antivirus).
- Cunoștințe despre Drupal, VMware vCloud Director reprezintă un avantaj.
Abilități necesare
- Planificare, organizare, luare a deciziilor, analiză și sinteză.
- Elaborare de documente și argumentare tehnică.
- Comunicare eficientă și soluționare de probleme.
- Capacitate de instruire și motivare a echipei.
- Condiții specifice pentru ocuparea funcției
- Deținerea cetățeniei Republicii Moldova.
- Capacitate deplină de exercițiu.
- Fără antecedente penale nestinse pentru infracțiuni săvârșite cu intenție.
- Fără încetarea contractului individual de muncă în ultimii 5 ani din motive disciplinare.
Dosarul de concurs trebuie să conțină
- CV în format Europass;
- Copia buletinului de identitate;
- Copii ale diplomelor de studii și certificatelor de perfecționare profesională;
- Declarație pe propria răspundere privind respectarea art. 6 alin. (2) din Legea nr. 325/2013 privind evaluarea integrității instituționale;
- Documentele ce atestă experiența profesională;
- Acordul privind prelucrarea datelor cu caracter personal (Formular 1);
- Declarația pe proprie răspundere (Formular 2).
Modalitatea de aplicare
Dosarele pot fi depuse până la 25 iulie 2025, ora 17:00, prin una dintre următoarele metode:
- Personal sau prin poștă la adresa: Chișinău, str. Albișoara 38 et.4 MD-2005
- Prin e-mail: office@cned.gov.md
Persoană de contact
- Grimailo Ana – telefon: 022499444, ext. 6
Etapele concursului
- Evaluarea dosarelor.
- Interviul (doar candidații selectați vor fi invitați).
Rezultatele vor fi comunicate prin e-mail sau telefon.
Salariu: de la 22 500 lei brut
Acord privind prelucrarea datelor cu caracter personal (Formular 1)
11.07.2025 Concurs de angajare pentru funcția de specialist principal al Serviciului contabilitate și raportare financiară. Termen limită pentru aplicare: 25 iulie 2025, ora 17:00.
Concurs pentru ocuparea funcției vacante de specialist principal al Serviciului contabilitate și raportare financiară
Scopul general al postului
Titularul funcției va asigura organizarea corectă a evidenței contabile în conformitate cu Legea contabilității și alte acte normative în vigoare, contribuind activ la întocmirea și prezentarea situațiilor financiare, rapoartelor statistice și fiscale, precum și la procesul de achiziții și raportare bugetară a instituției.
Responsabilități principale
- Calcularea și plata drepturilor salariale, indemnizațiilor, sporurilor, concediilor medicale, cheltuielilor de delegare etc.;
- Organizarea tranzacțiilor financiare, înregistrarea corectă a operațiunilor economice și efectuarea controlului financiar periodic;
- Participare la elaborarea situațiilor financiare, rapoartelor statistice,fiscale și rapoarte către Ministerul de profil și alte instituții ;
- Participarea la procesul de achiziții publice;
- Colaborarea cu subdiviziunile instituției la elaborarea Raportului privind performanța programelor implementate;
- Implicare în gestiunea financiară a proiectelor finanțate din asistență externă.
Cerințe pentru candidați
Studii:
- Superioare de licență sau echivalente în domeniul financiar-contabil.
Experiență profesională:
- Minimum 2 ani de experiență în domeniu.
Cunoștințe obligatorii:
- Cunoașterea legislației contabile și fiscale în vigoare;
- Cunoașterea limbii române; limba rusă; limba engleză (B1-2);
- Operare PC: Word, Excel, Internet, soft de evidență contabilă 1C.
Abilități necesare
- Analiză și sinteză în domeniul financiar-contabil;
- Redactarea documentelor economice și justificative;
- Capacitate de lucru cu informații complexe și sensibile;
- Organizare eficientă și comunicare clară;
- Atitudine proactivă, responsabilitate, corectitudine și respect pentru termene.
Condiții specifice pentru ocuparea funcției
- Deținerea cetățeniei Republicii Moldova;
- Capacitate deplină de exercițiu;
- Fără antecedente penale nestinse pentru infracțiuni săvârșite cu intenție;
- Fără încetarea contractului individual de muncă în ultimii 5 ani din motive disciplinare.
Dosarul de concurs trebuie să conțină
- CV în format Europass;
- Copia buletinului de identitate;
- Copii ale diplomelor de studii și certificatelor de perfecționare profesională;
- Declarație pe propria răspundere privind respectarea art. 6 alin. (2) din Legea nr. 325/2013 privind evaluarea integrității instituționale;
- Documente ce atestă experiența profesională;
- Acordul privind prelucrarea datelor cu caracter personal (Formular 1);
- Declarația pe proprie răspundere (Formular 2).
Modalitatea de aplicare
Dosarele pot fi depuse până la 25 iulie 2025, ora 17:00, prin una dintre următoarele metode:
- Personal sau prin poștă la adresa: Chișinău, str. Albișoara 38, et. 4, MD-2005
- Prin e-mail: office@cned.gov.md
Persoană de contact:
Grimailo Ana – telefon: 022 499 444, ex. 6
Etapele concursului
- Evaluarea dosarelor;
- Interviul (doar candidații selectați vor fi invitați);
- Comunicarea rezultatelor prin e-mail sau telefon.
Salariu: de la 18 900 lei brut
Acord privind prelucrarea datelor cu caracter personal (Formular 1)
Declarație pe proprie răspundere (Formular 2)
11.07.2025 Concurs de angajare pentru funcția de specialist principal în cadrul Secției analiză și raportare. Termen limită pentru aplicare: 25 iulie 2025, ora 17:00
Concurs pentru ocuparea funcției vacante de specialist principal al Secției analiză și raportare
Contextul general
Titularul funcției participă la procesul de implementare a politicii de stat în domeniile de competență ale I.P. CNED prin realizarea măsurilor care să contribuie la implementarea politicilor într-un mod durabil din punctul de vedere al mediului, al schimbărilor climatice și care să contribuie la creșterea gradului de securitate energetică a țării.
Responsabilități principale
- Participarea la acțiunile de creare, menținere și dezvoltare a bazelor de date și sistemelor informaționale în domeniul eficienței energetice și surselor de energie regenerabilă.
- Participarea la instituirea, desfășurarea și dezvoltarea sistemului de măsurare și verificare a economiilor de energie rezultate ca urmare a implementării măsurilor de eficiență energetică și energie regenerabilă în cadrul programelor de finanțare.
- Participarea la elaborarea și monitorizarea implementării programelor și planurilor de acțiuni în domeniile de competență ale I.P. CNED, precum și elaborarea rapoartelor de progres privind implementare a acestora.
- Participarea în cadrul activităților de elaborarea a analizelor, studiilor și cercetărilor în domeniile de competență ale I.P. CNED.
- Participarea în cadrul activităților de promovare și diseminare a informației cu privire la rezultatul activităților de implementare a politicilor în domeniile de competență ale I.P. CNED.
Cerințe pentru candidați:
Studii:
- Superioare în domeniul energetic/construcții sau echivalente.
Experiență profesională:
- Minimum 1 an de experiență în domenii precum eficiență energetică, politici publice, analiză de date, raportare,, proiecte cu finanțare externă.
Cunoștințe obligatorii:
- Cunoașterea legislației și cadrului normativ în domeniul eficienței energetice și energiei regenerabile;
- Cunoștințe privind elaborarea și interpretarea rapoartelor statistice;
- Cunoștințe avansate de operare PC: Excel, Word, baze de date, Internet;
- Cunoașterea limbii române (nivel avansat), limbii engleze (B1); cunoașterea limbii ruse – constituie un avantaj.
Abilități necesare
- Capacitate de lucru cu informație;
- Capacitate de analiză și sinteză;
- Atenție la detalii, rigoare în procesarea datelor;
- Organizare eficientă și gestionare a timpului;
- Spirit de inițiativă, responsabilitate și integritate profesională;
- Capacitate de a lucra individual și în echipă.
Condiții specifice pentru ocuparea funcției
- Deținerea cetățeniei Republicii Moldova;
- Capacitate deplină de exercițiu;
- Lipsa antecedentelor penale nestinse pentru infracțiuni săvârșite cu intenție;
- Să nu fi fost concediat disciplinar în ultimii 5 ani.
Dosarul de concurs trebuie să conțină:
- CV în format Europass;
- Copia buletinului de identitate;
- Copii ale diplomelor de studii și ale certificatelor de perfecționare profesională;
- Declarație pe propria răspundere privind respectarea art. 6 alin. (2) din Legea nr. 325/2013 privind evaluarea integrității instituționale;
- Documente ce atestă experiența profesională;
- Acord privind prelucrarea datelor cu caracter personal (Formular 1);
- Declarație pe proprie răspundere (Formular 2).
Modalitatea de aplicare
Dosarele pot fi depuse până la 25 iulie 2025, ora 17:00, prin una dintre următoarele metode:
- Personal sau prin poștă la adresa: Chișinău, str. Albișoara 38, et. 4, MD-2005
- Prin e-mail: office@cned.gov.md
Persoană de contact:
Grimailo Ana – telefon: 022 499 444, int. 6
Etapele concursului
- Evaluarea dosarelor;
- Interviul (doar candidații selectați vor fi invitați);
- Comunicarea rezultatelor prin e-mail sau telefon.
Salariu: de la 18 900 lei brut
Acord privind prelucrarea datelor cu caracter personal (Formular 1)
30.05.2025 Concurs de angajare pentru funcția de specialist principal în cadrul Secției Fondul pentru Eficiență Energetică în sectorul Rezidențial din Moldova (FEERM). Termen limită pentru aplicare: 13 iunie, ora 17:00.
Concurs pentru ocuparea funcției de specialist principal al Fondului pentru Eficiență Energetică în sectorul Rezidențial din Moldova (FEERM)
Context general
Fondul pentru Eficiență Energetică în sectorul rezidențial al Republicii Moldova (FEERM) are misiunea de a implementa politica de stat în domeniul eficienței energetice, performanței energetice a clădirilor fondului locativ și valorificării surselor de energie regenerabilă. Instituția urmărește atragerea și gestionarea resurselor financiare pentru finanțarea proiectelor de eficientizare energetică a clădirilor rezidențiale (blocuri locative și case individuale de locuit), cît și asigurarea implementării acestor proiecte, contribuind astfel la un mediu durabil și la reducerea impactului schimbărilor climatice.
Scopul general al postului
Asigurarea expertizei tehnice în procesul de pregătire, implementare și monitorizare post-implementare a proiectelor de eficientizare energetică în clădirile rezidențiale din țară.
Responsabilități principale
- Comunicarea și colaborarea cu antreprenorii care prestează servicii și lucrări finanțate din Programul FEERM, cât și cu beneficiarii, în vederea implementării proiectelor de eficientizare energetică a clădirilor rezidențiale , inclusiv prin vizite pe teren.
- Elaborarea specificațiilor tehnice pentru contractarea serviciilor și lucrărilor finanțate din Programul FEERM.
- Acordarea asistenței tehnice la elaborare e și verificarea calității documentației de proiect (inclusiv devize pentru lucrări) pentru implementarea proiectelor de eficientizare energetică a clădirilor rezidențiale .
- Verificarea calității lucrărilor de construcții din cadrul proiectelor de eficientizare energetică a clădirilor rezidențiale..
- Sprijin în procesul de management financiar și monitorizarea implementării Programului FEERM.
- Pregătirea informațiilor și rapoartelor aferente domeniului de activitate executat, în conformitate cu solicitarea conducătorului direct sau administrației instituției.
- Oferirea de suport în monitorizarea post-implementare a Programului FEERM.
Cerințe pentru candidați
Studii:
- Superioare de licență în domeniile: construcții și inginerie civilă, urbanism și arhitectură.
- Deținerea atestării pentru proiectare sau verificare calitate a lucrărilor în domeniul construcțiilor va constitui un avantaj.
Experiență:
- Minim 3 ani de experiență profesională în domeniul construcției clădirilor.
Cunoștințe:
- Legislația națională și standardele în domeniul construcțiilor și performanței energetice a clădirilor.
- Limba română – nivel avansat (scris/vorbit).
- Cunoașterea limbilor rusă și engleză la nivel intermediar constituie un avantaj.
- Utilizare avansată a pachetului Microsoft Office.
Competențe și abilități:
- Capacitate de analiză și sinteză;
- Abilități de comunicare, negociere și convingere;
- Capacitate de lucru în echipă;
- Luare de decizii și asumarea responsabilității;
- Organizare eficientă a timpului și respectarea termenelor;
- Rezistență la sarcini repetitive și flexibilitate;
- Adaptabilitate la schimbare și orientare spre dezvoltare profesională continuă.
Condiții de eligibilitate
- Cetățean al Republicii Moldova;
- Posedă limba română și limbile oficiale de comunicare interetnică în limitele stabilite de lege;
- Capacitate deplină de exercițiu;
- Studii conforme cu cerințele postului;
- În ultimii 5 ani, nu a avut contractul individual de muncă încetat din motive disciplinare;
- Fără antecedente penale nestinse pentru infracțiuni săvârșite cu intenție;
- Deține permis de conducere categoria B.
Tip de angajare:
- Perioadă nedeterminată.
Documente necesare pentru aplicare
- CV în format Europass;
- Copia buletinului de identitate;
- Declarație pe propria răspundere privind respectarea prevederilor art. 6 alin. (2) din Legea nr. 325/2013 privind evaluarea integrității instituționale, cu excepția cazurilor în care persoana se încadrează pentru prima dată în câmpul muncii.
Termen limită pentru aplicare: 13 iunie, 2025, ora 17:00
Modalitatea de aplicare:
Dosarele pot fi depuse până la 13 iunie 2025, ora 17:00, prin una dintre următoarele metode:
- Personal sau prin poștă la adresa: Chișinău, str. Albișoara 38 et.4 MD-2005
- Prin e-mail: office@cned.gov.md
- Persoană de contact: Grimailo Ana – telefon: 022499444, ext. 6
Desfășurarea concursului
Concursul va avea loc în două etape:
- Evaluarea dosarelor;
- Interviul (doar pentru candidații selectați în prima etapă).
Rezultatele concursului vor fi comunicate prin e-mail sau telefon.
Salariu: de la 18 900 lei brut
30.05.2025. Concurs pentru ocuparea funcției de Șef al Serviciului Sisteme Informaționale și Tehnologia Informației. Termen limită pentru aplicare: 13 iunie, 2025, ora 17:00.
Concurs pentru ocuparea funcției de Șef al Serviciului Sisteme Informaționale și Tehnologia Informației
Scopul general al postului
Titularul funcției va fi responsabil de administrarea, dezvoltarea, menținerea și buna funcționare a sistemelor informaționale din cadrul IP CNED. De asemenea, va participa, după caz, la achiziționarea programelor și soluțiilor IT necesare pentru instituție.
Responsabilități principale
- Elaborarea, avizarea și dezvoltarea documentelor de politici, actelor normative și regulamentelor privind sistemele informaționale ale IP CNED.
- Coordonarea și elaborarea conceptelor tehnice, specificațiilor/caietelor de sarcini pentru dezvoltarea sistemelor informaționale, inclusiv în domeniul securității cibernetice.
- Implementarea, gestionarea și mentenanța sistemelor informaționale ale instituției.
- Asigurarea funcționării echipamentelor IT conform standardelor de securitate.
- Analiza sistemului informatic și formularea propunerilor de îmbunătățire prin achiziții de echipamente și servicii IT.
Cerințe pentru candidați
- Studii: Superioare în domeniul tehnologiilor informaționale.
- Experiență: Minimum 2 ani în domeniul IT.
Cunoștințe obligatorii:
- Limba română; limba engleză constituie un avantaj.
- Administrare MS Windows Server, Linux Server, rețele WAN, LAN, Wi-Fi, VPN.
- Configurare și gestionare servere și baze de date.
- Utilizare pachet MS Office, Internet, soluții de securitate cibernetică (Antivirus).
- Cunoștințe despre Drupal, VMware vCloud Director reprezintă un avantaj.
Abilități necesare
- Planificare, organizare, luare a deciziilor, analiză și sinteză.
- Elaborare de documente și argumentare tehnică.
- Comunicare eficientă și soluționare de probleme.
- Capacitate de instruire și motivare a echipei.
- Condiții specifice pentru ocuparea funcției
- Deținerea cetățeniei Republicii Moldova.
- Capacitate deplină de exercițiu.
- Fără antecedente penale nestinse pentru infracțiuni săvârșite cu intenție.
- Fără încetarea contractului individual de muncă în ultimii 5 ani din motive disciplinare.
Dosarul de concurs trebuie să conțină
- CV în format Europass.
- Copia buletinului de identitate.
- Copii ale diplomelor de studii și certificatelor de perfecționare profesională.
- Declarație pe propria răspundere privind respectarea art. 6 alin. (2) din Legea nr. 325/2013 privind evaluarea integrității instituționale.
- Documentele ce atestă experiența profesională
- Acordul privind prelucrarea datelor cu caracter personal (Formular 1)
- Declarația pe proprie răspundere (Formular 2)
Modalitatea de aplicare
Dosarele pot fi depuse până la 13 iunie 2025, ora 17:00, prin una dintre următoarele metode:
- Personal sau prin poștă la adresa: Chișinău, str. Albișoara 38, etajul 4, MD - 2005
- Prin e-mail: office@cned.gov.md
- Persoană de contact
- Grimailo Ana – telefon: 022499444, ext. 6
Etapele concursului
- Evaluarea dosarelor.
- Interviul (doar candidații selectați vor fi invitați).
Rezultatele vor fi comunicate prin e-mail sau telefon.
Salariu: de la 22 500 lei brut
30.05.2025. Concurs pentru ocuparea funcției vacante de Șef al Secției Fondul pentru Eficiență Energetică în sectorul Rezidențial din Moldova (FEERM) din cadrul IP CNED. Termen limită pentru aplicare: 13 iunie, 2025, ora 17:00.
Concurs pentru funcția de Șef al Secției Fondul pentru Eficiență Energetică în sectorul Rezidențial din Moldova (FEERM)
Scopul general al funcției
Coordonarea dezvoltării și implementării programului de finanțare FEERM în sectorul rezidențial din Republica Moldova, prin implementarea proiectelor de eficiență energetică și valorificare a surselor regenerabile de energie în clădiri locative, precum și atragerea resurselor financiare naționale și internaționale necesare în acest scop. Titularul funcției va asigura, totodată, promovarea și consolidarea imaginii Centrului, atât la nivel național, cât și internațional.
Sarcinile principale ale funcției
1.Asigurarea conducerii și exercitării managementului eficient al Secției FEERM
- Exercită dirijarea activității Secției în ansamblu, asigură îndeplinirea calitativă a atribuțiilor de serviciu a tuturor colaboratorilor Secției.
- Planifică, organizează, coordonează, monitorizează, evaluează și raportează activitatea Secției luând măsurile necesare în vederea asigurării îndeplinirii cu succes a obligațiunilor sale de serviciu.
2.Coordonarea colaborării cu parteneri, beneficiari și antreprenori pentru implementarea Programului FEERM
- Coordonează activitățile de colaborare cu partenerii de dezvoltare, donatorii și instituțiile financiare naționale și internaționale, în vederea atragerii de resurse financiare.
- Coordonează procesul de colaborare cu beneficiarii Programului FEERM.
- Coordonează procesul de colaborare cu Contractanții care prestează servicii finanțate de Programul FEERM (elaborare documentație de proiect, executarea și supravegherea lucrărilor de construcții).
3.Asigurarea elaborării actelor normative cu privire la activitatea FEERM
- Asigură elaborarea și actualizarea actelor normative interne (produse de finanțare, manuale operaționale, regulamente, proceduri, instrucțiuni, metodologii).
- Asigură elaborarea specificațiilor tehnice pentru contractarea serviciilor și lucrărilor.
- Participă la dezvoltarea, implementarea și monitorizarea cadrului normativ cu privire la eficiența energetică în sectorul rezidențial, în special cu incidență în domeniul instrumentelor și programelor de finanțare aplicate.
4.Oferirea suportului la verificarea calității serviciilor prestate de antreprenori și finanțate din Programul FEERM
- Asigură suportul la verificarea proiectelor tehnice de execuție.
- Asigură suport la verificarea calității lucrărilor de construcții.
5.Asigurarea promovării imaginii IP CNED la nivel național și internațional
- Pregătește informațiile promoționale despre activitatea FEERM.
- Participă în grupuri de lucru, seminare, conferințe, ateliere de lucru, vizite de studiu, expoziții.
6.Coordonarea elaborării și prezentării rapoartelor/informațiilor periodice aferente activității FEERM, conform solicitării
- Coordonează și elaborează rapoarte solicitate de către administrația I.P. CNED și alte subdiviziuni structurale ale IP CNED.
- Coordonează și elaborează rapoarte solicitate de către organele de control/inspecție.
Studii
Superioare de licență în domeniile: energie, construcții și inginerie civilă, economie, finanțe, administrare publică, urbanism și arhitectură. Studiile de masterat sau doctorat în aceste domenii va constitui un avantaj.
Experiență profesională
- Minim 7 ani experiență de muncă în domenii cu activități conexe funcției;
- Minim 2 ani experiență demonstrată în managementul proiectelor de eficiență energetică;
- Experiență aferentă implementării proiectelor de eficiență energetică în sectorul rezidențial constituie un avantaj;
- Experiență de lucru cu partenerii de dezvoltare constituie un avantaj.
Abilități
- Managementul proiectelor: Capacitatea de a coordona proiecte, inclusiv planificarea, monitorizarea și evaluarea acestora.
- Comunicare și negociere: Abilități de prezentare, redactare și negociere cu diverse categorii de parteneri, inclusiv instituții financiare, donatori, autorități publice și beneficiari.
- Analiză și sinteză: Capacitatea de a interpreta date tehnice și economice, de a elabora rapoarte și propuneri de îmbunătățire.
- Tehnologie: Cunoștințe de bază ale instrumentelor digitale de raportare și colaborare (MS Office, Excel).
- Lucru în echipă: Aptitudini interpersonale, capacitate de a motiva și coordona membrii echipei.
Atitudini/Comportamente
Viziune, gândire strategică, leadership, flexibilitate și disponibilitate la schimbare, responsabilitate, punctualitate, corectitudine, capacitate de lucru în condiţii de stres, dorință și posibilitate de asimilare continuă a noilor cunoștințe generale și tehnice.
Condiții aferente funcției
- Cetățenia Republicii Moldova.
- Cunoștințe excelente ale limbii române (scriere și comunicare verbală). Cunoașterea limbilor rusă și engleză la nivel minim B1.
- Capacitate deplină de exercițiu.
- Studii corespunzătoare funcției.
- În ultimii 5 ani, să nu fi fost reziliat contractul individual de muncă din motive disciplinare.
- Fără antecedente penale pentru infracțiuni săvârșite cu intenție.
Dosarul de concurs trebuie să conțină
- CV în format Europass.
- Copia buletinului de identitate.
- Copii ale diplomelor de studii și certificatelor de perfecționare profesională.
- Declarație pe propria răspundere privind respectarea art. 6 alin. (2) din Legea nr. 325/2013 privind evaluarea integrității instituționale.
- Documentele ce atestă experiența profesională
- Acordul privind prelucrarea datelor cu caracter personal (Formular 1)
- Declarația pe proprie răspundere (Formular 2)
Modalitatea de aplicare
Dosarele pot fi depuse până la 13 iunie 2025, ora 17:00, prin una dintre următoarele metode:
- Personal sau prin poștă la adresa: Chișinău, str. Albișoara 38 et.4 MD-2005
- Prin e-mail: office@cned.gov.md
- Persoană de contact
- Grimailo Ana – telefon: 022499444, ext. 6
Etapele concursului
- Evaluarea dosarelor.
- Interviul (doar candidații selectați vor fi invitați).
Rezultatele vor fi comunicate prin e-mail sau telefon.
Salariu: de la 25 200 lei brut
30.05.2025. Concurs pentru ocuparea funcției vacante de Specialist principal al Serviciului Contabilitate și Raportare Financiară din cadrul IP CNED. Termen limită pentru aplicare: 16 iunie, 2025, ora 17:00.
Concurs pentru ocuparea funcției vacante de Specialist principal al Serviciului Contabilitate și Raportare Financiară în cadrul IP CNED
Scopul general al postului
Titularul funcției va asigura organizarea corectă a evidenței contabile în conformitate cu Legea contabilității și alte acte normative în vigoare, contribuind activ la întocmirea și prezentarea situațiilor financiare, rapoartelor statistice și fiscale, precum și la procesul de achiziții și raportare bugetară a instituției.
Responsabilități principale
- Calcularea și plata drepturilor salariale, indemnizațiilor, sporurilor, concediilor medicale, cheltuielilor de delegare etc.;
- Organizarea tranzacțiilor financiare, înregistrarea corectă a operațiunilor economice și efectuarea controlului financiar periodic;
- Participare la elaborarea situațiilor financiare, rapoartelor statistice,fiscale și rapoarte către Ministerul de profil și alte instituții ;
- Participarea la procesul de achiziții publice;
- Colaborarea cu subdiviziunile instituției la elaborarea Raportului privind performanța programelor implementate;
- Implicare în gestiunea financiară a proiectelor finanțate din asistență externă.
Cerințe pentru candidați
Studii:
- Superioare de licență sau echivalente în domeniul financiar-contabil.
Experiență profesională:
- Minimum 2 ani de experiență în domeniu.
Cunoștințe obligatorii:
- Cunoașterea legislației contabile și fiscale în vigoare;
- Cunoașterea limbii române; limba rusă; limba engleză (B1-2);
- Operare PC: Word, Excel, Internet, soft de evidență contabilă 1C.
Abilități necesare
- Analiză și sinteză în domeniul financiar-contabil;
- Redactarea documentelor economice și justificative;
- Capacitate de lucru cu informații complexe și sensibile;
- Organizare eficientă și comunicare clară;
- Atitudine proactivă, responsabilitate, corectitudine și respect pentru termene.
Condiții specifice pentru ocuparea funcției
- Deținerea cetățeniei Republicii Moldova;
- Capacitate deplină de exercițiu;
- Fără antecedente penale nestinse pentru infracțiuni săvârșite cu intenție;
- Fără încetarea contractului individual de muncă în ultimii 5 ani din motive disciplinare.
Dosarul de concurs trebuie să conțină
- CV în format Europass;
- Copia buletinului de identitate;
- Copii ale diplomelor de studii și certificatelor de perfecționare profesională;
- Declarație pe propria răspundere privind respectarea art. 6 alin. (2) din Legea nr. 325/2013 privind evaluarea integrității instituționale;
- Documente ce atestă experiența profesională;
- Acordul privind prelucrarea datelor cu caracter personal (Formular 1);
- Declarația pe proprie răspundere (Formular 2).
Modalitatea de aplicare
Dosarele pot fi depuse până la 16 iunie 2025, ora 17:00, prin una dintre următoarele metode:
- Personal sau prin poștă la adresa: Chișinău, str. Albișoara 38, et. 4, MD-2005
- Prin e-mail: office@cned.gov.md
Persoană de contact:
Grimailo Ana – telefon: 022 499 444, ex. 6
Etapele concursului
- Evaluarea dosarelor;
- Interviul (doar candidații selectați vor fi invitați);
- Comunicarea rezultatelor prin e-mail sau telefon.
Salariu: de la 18 900 lei brut
Declarație pe proprie răspunde
08.05.2025 Lista candidaților care au promovat concursul pentru ocuparea funcției de Expert în cadrul Comisiei de experți privind verificarea calității auditurilor energetice
Lista candidaților care au promovat concursul pentru ocuparea funcției de Expert în cadrul Comisiei de experți privind verificarea calității auditurilor energetice:
- Tîrșu Mihai
- Braga Dumitru
- Chiciuc Andrei
Pagini |